القيادة شأن الجميع وليست فقط لمن يتقلد المناصب، تعلم كيف تصبح قائدا يلهم الآخرين ليحلموا أكبر وينجزوا أسرع ويكونوا أكثر

    1. النجاح في القيادة

    2. الخطة الزمنية لتنفيذ واتمام برنامج النجاح في القيادة

    3. وصف البرنامج التدريبي وأهدافه

    4. دليل المتدرب لاستخدام منصة التعلم

    5. المادة العلمية: المحتوي التدريبي النصي

    1. لماذا تريد أن تكون قائدا"؟

    2. اختبر معلوماتك

    1. مهارة القيادة: فطرية أم مكتسبة

    2. الهدف المشترك ومفهومنا عن القيادة

    3. أداة القائد ذاته

    4. أفضل قائد عرفته في حياتك

    5. اختبر معلوماتك

    1. خصائص القائد العظيم

    2. المصداقية

    3. النظرة المستقبلية

    4. التأثير

    5. القدرة والكفاءة

    6. اختبر معلوماتك

    1. مقدمة الممارسات الخمس

    2. القدوة: كن نموذجا" للأداء

    3. الوجهة: ألهم رؤية مشتركة

    4. التحدي: هناك دائما" طريقة أفضل

    5. التمكين: افسح لهم المجال

    6. التقدير: شجع القلوب

    7. اختبر معلوماتك

    1. تحليل التغذية الراجعة

    2. تركيز جهودك التطويرية

    3. التزامات القائد

    4. تفعيل الممارسات الخمس

    5. اختبر معلوماتك

معلومات الدورة

  • 39 lessons
  • 4.5 hours of video content

رقم الإعتماد: 215732219

نداء العظمة: 

هناك فرص لا حصر لها للتأثير في عالم اليوم. هناك حاجة الآن أكثر من أي وقت مضى لناس من كل الأعمار، من كل الخلفيات، من كل الطبقات وبكل أنواع الخبرات في الحياة لاغتنام تلك الفرص التي تقود إلى العظمة. 

الطلب على القادة ليقدموا لنا الإلهام، لتشجيعنا للقيام بما يجب القيام به بالتزام كامل، لتحويل رؤانا إلى حقائق يتنامى بشكل هائل مع كل يوم. 

 

أيقظ القائد بداخلك: 

في هذا الحدث القوي ستحصل على فرصة لتتعرف على موقعك الحالي وتقلص الفجوة التي تفصلك عن القيادة النموذجية، وستبني خطتك الخاصة لأخذ قيادتك الشخصية إلى المستوى التالي، وستحظى بفرصة ستتعلم المبادئ التي يستخدمها القادة لتحويل القيم إلى أفعال، والرؤى إلى حقائق، والعقبات إلى إبداع، والتفكك إلى تآزر وعمل جماعي. 

 

لقد جاء دورك: 

" النجاح في القيادة" تقدم لكل شخص فرصة لأخذ زمام المبادرة و صنع فرق حقيقي. مبادئ الممارسات الخمس للقيادة النموذجية جاءت كنتيجة للأبحاث والدراسات المطولة لتمييز مهارات القادة الضرورية للحصول على الإنجازات الاستثنائية. لقد وجدت الدراسات بأن القادة عندما يكونون في قمة أدائهم: يجعلون من أنفسهم نموذجا للأداء، ويلهمون رؤية مشتركة، ويقبلون على التحدي، ويمنحون التمكين والتشجيع المعنوي لفرقهم. 

 

ستتعلم: 

يكون المتدرب في نهاية الدورة قادرا على أن:

  1. يذكر تعريف القيادة ومدى أهميتها بإتمامه لفصل (لماذا نحتاج القيادة) في مختلف القطاعات (الأعمال – التعليم) وفي حياته الشخصية والمهنية.
  2. يذكر بيانات الرسم البياني الذي يحلل له النسب المئوية لمهارة القيادة بأشكالها فطرية أم مكتسبة بإتمامه لفصل (ما هي القيادة).
  3. يعدد مفاهيم القيادة الثلاثة بإتمامه لفصل (صفات القائد العظيم).
  4. يعدد الصفات الأربعة الأهم للقائد العظيم بإتمامه لفصل (خصائص القائد العظيم).
  5. يذكر ويلخص الممارسات الخمسة في نقاط مع شرحها باستخدام أداة الـ LPI بإتمامه لفصل (الممارسات الخمس للقيادة النموذجية).
  6. يعدد الملاحظات الـ ٥ لتحليل التغذية الراجعة التي ستساعده على تطوير أدائه القيادي بإتمامه لفصل (الخطوات التالية في رحلة القيادة)
  7. يعدد ويطبق الـ 4 خطوات لتركيز الجهود التطويرية، وتفعيل الـ 5 ممارسات للقيادة.

لماذا تشارك في هذا الحدث؟  

  • إذا كنت تريد فعالية أكبر في تلبية متطلبات عملك.  
  • إذا كنت عازما على نقل رؤيتك إلى أرض الواقع. 
  • إذا كنت تطمح إلى تمثيل مؤسستك أو فريقك بنجاح. 
  • إذا كنت تسعى إلى بناء فرق ناجحة وعالية الأداء. 
  • إذا كنت ترغب في بناء الولاء وتجديد الالتزام في فريقك.  
  • إذا كنت تطمح إلى تنمية التحفيز والاجتهاد في بيئتك 
  • إذا كنت تدعو إلى مستويات أعلى من المشاركة والتفاعل في موظفيك.  
  • إذا كنت ترغب في توسعة نشاطاتك وخوض مجالات جديدة.  
  • إذا كنت تسعى إلى تخفيض نسب الغياب وتدوير الموظفين.  
  • إذا كنت تطمح إلى بناء مصداقيتك وحس المسئولية في نفسك وفي فريقك.